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　　2020年12月1日，國內新銳互聯網職業(yè)教育平臺北京岳麓教育憑借在職業(yè)教育領域做出的卓越貢獻，榮獲“2020年度綜合實力職業(yè)教育品牌”。據悉，這是岳麓教育連續(xù)第三年成功入圍網易教育的年度行業(yè)大獎并成功獲獎。頒獎典禮結束后，岳麓教育龐博接受了網易教育的獨家專訪。

　　1. 首先恭喜 北京岳麓教育 獲得“2020年度綜合實力職業(yè)教育品牌”獎項，您先給我們介紹一下 北京岳麓教育 ？

　　岳麓教育是一家專注于成人職業(yè)教育培訓的互聯網平臺，成立之初，便將讓每一位學員“遇見·更好的自己”作為終身發(fā)展理念，希望用更為先進的互聯網方式幫助普通人成才。我們的主打課程包括經濟師、人力資源管理師等，涉及諸多熱門行業(yè)，目前已經形成系統(tǒng)完善的現代化職業(yè)教育培訓體系，旨在通過自身的專業(yè)實力和育人情懷加速培養(yǎng)社會經濟發(fā)展急需的各類技術技能型人才，從根本上解決就業(yè)難題。

　　2. 今年金翼獎提名該獎項的機構不少， 岳麓教育能夠脫穎而出，您覺得相對于其他機構而言深海教育的優(yōu)勢在哪里？

　　首先，我覺得是對于課程的專注，以岳麓教育最早設立的經濟師師課程為例，多年來我們不斷根據市場變化和學員反饋，持續(xù)打磨和提煉相關課程體系，多次誕生高分學霸，行業(yè)反饋和學員覆蓋率有目共睹;其次，是不斷在變化中尋求新的發(fā)展機遇，除了持續(xù)推動前沿科技與在線教育模式的融合創(chuàng)新，岳麓教育在多年的發(fā)展中時刻緊跟政策的變化及時進行課程體系的相應更新，早在2020年3月份就及時響應經濟師考試的改革政策，第一時間上線人力資源管理專業(yè)相關的技能實操課程，受到廣大學員的一致好評，也迎來了比往年更多的意向報考學員;我們的學員服務體系也于近期進行了全面升級，希望能夠真正為學員提供全方位賦能型的學習體驗，讓每一位選擇岳麓教育的學員都能“遇見·更好的自己”。

　　此外，我認為岳麓教育于2020年重磅升級的人力資源管理師技能實操課程，是我們從眾多競爭者中實現突圍的關鍵因素，對于學員來說，除了時間上的及時性，課程內容的針對性和實用性最讓他們心動。這一課程主要是針對目前職場環(huán)境中人力資源部門缺乏專業(yè)的組織規(guī)劃能力、偽HRBP、同質化嚴重等明顯痛點做出的課程升級，不僅能從實踐的角度幫助學員更好地理解教材知識，提高通關率，還能讓學員收獲真正可以用于工作中的實踐技能。

　　3. 2020年對于 岳麓教育意味著什么？您對 岳麓教育2021年有哪些期許與祝福？

　　2020年是岳麓教育在變局中尋求突破的一年，隨著流量紅利的大量涌入，也加速了在線職業(yè)教育領域的行業(yè)變革，在線職業(yè)教育不受時間、場景和場地限制的學習方式得到了最大形式的釋放，深化教育也在這一年中完成了產品體系和服務體系的全面升級。

　　在新的一年里，我們一方面要通過不斷升級中的互聯網技術為用戶帶來更為優(yōu)質的產品和服務，還將不斷強化職業(yè)教育的人文關懷屬性，建立職業(yè)教育健康持續(xù)發(fā)展與學員成長之間相處促進的緊密聯系，提升學員覆蓋率的同時，不斷增強“岳麓教育”品牌的社會影響力。